Colaborar en la implementación y seguimiento de proyectos de I+D, facilitando la integración de análisis matemáticos y soporte técnico en la investigación y desarrollo. Implementación y seguimiento de proyectos de I+D. Análisis matemáticos y soporte técnico en la investigación y desarrollo. Especializado en la identificación y gestión de convocatorias relevantes para la empresa, preparación de propuestas y seguimiento de subvenciones y financiación.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Colaboración en la confección de materias técnicas. -Investigación del estado del arte. -Gestión documental. - Colaboración en el departamento de investigación tecnológica y desarrollo del producto. -Participación en proyectos de I+D+I. -Organización y mejora del proceso de gestión de proyectos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Competencias de liderazgo

Titulaciones afines:  Grado en Biología, Grado en Bioquímica/Biotecnología, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Grado en Relaciones Internacionales

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Otros requisitos: Conocimiento en gestión de subvenciones, habilidades de escritura y gestión de proyectos, y conocimientos de los procesos de financiamiento público y privado.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Apoyo en las acciones necesarias para una correcta planificación y gestión en la contabilidad y administración de la empresa. • Contabilidad de las partidas de compras, gastos, y bancos: facturas, albaranes, análisis te datos y gestión documental. • Gestión de Tesorería: seguimiento y control de los cobros y pagos. • Seguimiento y control de las obligaciones fiscales IVA, IRPF, Ticketbai. • Colaboración en el proyecto de actualización y migración al nuevo ERP.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  • Conocimientos contables: principios contables básicos, la preparación y análisis de estados financieros y la contabilización de transacciones financieras. • Manejo de software contable: Aprender a utilizar herramientas y software contables para registrar y procesar datos financieros, procedimientos y procesos (IDT) • Preparación de impuestos: aprender procedimientos y regulaciones fiscales, y adquirir experiencia en la preparación de declaraciones de impuestos y otros documentos fiscales.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Administración y finanzas

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5400€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Avanzar hacia la descarbonización con enfoque de ciclo de vida, trabajando en tres enfoques: - Enfoque organización: Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo - Enfoque producto: Cálculo de huella de carbono de producto y posibles líneas de trabajo - Enfoque mixto: Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización, cálculo de huella de carbono de producto y posibles líneas de trabajo. - Cálculo de la huella de carbono de la organización y del producto. Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Conocimiento de cálculo de huella de carbono. Conocimiento de procesos de fabricación. Comunicación con diferentes departamentos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de comunicación/trato con gente
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería en Química / Química Industrial, Grado en Química, Energías Renovables, Eficiencia energética y energía solar térmica

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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La práctica tiene como objeto la especialización profesional en marketing - Ejecución de contenidos para redes sociales. Asistencia en la organización y gestión de redes sociales, plantear posibles publicaciones y contenidos en vídeo para su publicación en distintas plataformas. - participación en la generación de la estrategia de marketing digital. - Diseño y ejecución de la estrategia de marketing. - Atención al cliente. - Participación en reuniones de planificación de propuestas. - Contactos con empresas para la obtención de recursos materiales y humanos. – Acompañamiento en la rama tecnológica de desarrollo una plataforma para oferta de servicios novedosos.- Creación de contenidos para redes: vídeos, fotografías, diseño gráfico. - Participación en la planificación de la estrategia de marketing del lanzamiento de la plataforma. - Actualización catálogo y base de datos. - Contacto con usuarios y atención al cliente.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - edición de vídeo: premiere, davinci - grabación de vídeo - adecuación a diferentes plataformas - generación de diseños y contenidos: indesign, canva, potoshop - medición de público, KPI, generación de estrategia - trato con el cliente

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Gráfica Publicitaria, Grado en ADE, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Publicidad, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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La práctica consistirá en aplicar los conocimientos teóricos adquiridos a situaciones reales, desarrollando así la habilidad práctica necesaria en el campo contable. Estará dirigida por profesionales con experiencia profesional acreditada, por lo que adquirirá un mayor conocimiento en la materia. 1- Organización de documentación contable. 2- Registro de ingresos y gastos. 3- Contabilización de movimientos bancarios: cobros y pagos. 4- Comprobación de Libro Mayor. 5- Apoyo al departamento contable en otro tipo de tareas necesarias.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  1- Conocimientos contables: Adquirir conocimientos prácticos sobre los principios contables básicos, la preparación de estados financieros y la contabilización de transacciones financieras. 2- Manejo de software contable: Aprender a utilizar herramientas y software contables para registrar y procesar datos financieros, como software de contabilidad financiera y sistemas de gestión empresarial (Diamacon). 3- Preparación de impuestos: Familiarizarse con los procedimientos y regulaciones fiscales, y adquirir experiencia en la preparación de declaraciones de impuestos y otros documentos fiscales.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Gestión de Negocios

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 8 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 8000 € brutos

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Colaborar en el despliegue de la estrategia de Ecodiseño, impulsando desde el equipo de Sostenibilidad de Producto soluciones innovadoras y respetuosas con el medio ambiente Apoyar en las evaluaciones ambientales de producto y certificaciones ambientales. Participar en proyectos de diseño de nuevos productos, con enfoque de ecodiseño. Mantenimiento y mejora de las herramientas de gestión ambiental. Analizar y atender las solicitudes de clientes en cuanto a información ambiental de producto. Aportar ideas y propuestas de mejora en el ámbito de la Sostenibilidad de Producto. Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo; Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales. Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Evaluación de impacto ambiental de producto - ACV Ecodiseño de productos Innovación

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente
Creatividad

Titulaciones afines:  Ingeniería de Diseño Industrial o Ingeniería de Diseño Mecánico, Ingeniería de Materiales, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería en Química / Química Industrial, Ingeniería Mecánica

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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La práctica tiene como objeto la especialización profesional como diseñador de moda y textil en una joven firma vasca de moda sostenible en pleno crecimiento. La persona colaborará con la directora creativa de la marca, asistiendo en todo tipo de labores que le ayudarán a tener una visión y conocimientos globales del funcionamiento de una empresa del sector de la moda. Además de las competencias «clásicas» del diseño de moda, la persona aprenderá: – Conocimientos de moda sostenible, economía circular y ecodiseño. – Gestión de proyectos y mejora de la productividad. Uso de nuevas tecnologías aplicadas. – Relaciones públicas, networking y conocer de cerca el ecosistema del emprendizaje.- Diseño y confección: patronaje, fichas técnicas, confección de prototipos y contacto con talleres y proveedores. Ocasionalmente también se participará en la atención a clientes de prendas personalizadas y a medida. - Comunicación y branding de las colecciones: diseño de soportes gráficos, estilismos para sesiones de fotos, textos y descripciones de productos, creación de contenido para prensa, blog y rrss. Colaboración en el desarrollo de estrategias de comunicación y ejecución de las mismas. - Producción y sostenibilidad: búsqueda y seguimiento de proveedores, implementación de mejoras hacia modelos más sostenibles de producción y diseño; compras, escandallos y seguimiento de pedidos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Además de las competencias «clásicas» del diseño de moda: – Conocimientos de moda sostenible, economía circular y ecodiseño. – Gestión de proyectos y mejora de la productividad. – Relaciones públicas, networking y conocer de cerca el ecosistema del emprendizaje.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Comercio, Artefinal de Diseño Grafico, Estilismo de Indumentaria, Modelismo de Indumentaria, Grado en Creación/Diseño, Grado en Diseño Gráfico, Ingeniería de Tecnología y Diseño Textil, Diseño Técnico en Textil y Piel

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés medio. 

Otros requisitos: Competencias transversales requeridas: - Motivación y ganas de aprender e implicarse. - Mente abierta para dedicarse y aprender aspectos no vinculados estrictamente a la titulación. - Ser independiente y resolutivo/a.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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La práctica consiste en dar apoyo al departamento de administración, compras y comercial- marketing. Se encargara de la atención telefónica tanto de clientes como proveedores, gestión documental en archivos, actualización y mantenimiento de la base de datos en el programa de gestión ERP, gestión de cobros y pagos. colaboración con el departamento de marketing, en la renovación de la página web y elaboración de catálogos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  la persona que se incorpore aprenderá el funcionamiento de todas las áreas de administración, compras y marketing.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Gestión de Negocios

Idiomas:  Se requiere inglés medio.  Se valora francés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 3240 € brutos

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Identificar y evaluar los riesgos en los diferentes puestos de trabajo e implantar medidas correctivas/preventivas para prevenir posibles accidentes e incidentes.-Realización de evaluaciones de riesgos -Realización de evaluaciones ergonómicas -Realización de evaluaciones psicosociales -Realización de informes técnicos -Formación e información a los trabajadores en materia preventiva -Vigilancia de la salud: gestión de reconocimientos médicos -Control de documentación: entrega de EPI´s, autorizaciones ,formación, aptitud o renuncia de reconocimientos médicos, -Accidentes: ejecución de partes de asistencia, elaboración de comunicaciones DELT@ y realización informes de investigación de accidentes Coordinación de actividades empresariales con empresas -Inspecciones de seguridad -Respuesta a requerimientos de Inspección de Trabajo -Asistencia a Comités de Seguridad y Salud

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Implementación de procedimientos del Servicio de Prevención Propio -Evaluación e identificación de riesgos existentes en diferentes servicios de la empresa -Análisis de accidentes e incidentes, impartición de formación e información a las personas trabajadoras

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Graduados Universitarios

Idiomas:  Se requiere euskera alto. 

Otros requisitos: Formación especializada en Prevención de Riesgos Laborales

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Enfoque organización: Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo La persona se encargaría del cálculo de huella de carbono de la organización (empresa de consultoría medioambiental e intermediaria en diferentes mercados medioambientales) Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales. Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Biribil Ecolab esta diseñando internamente una silla que pueda serr fabricada utilizando equipos de fabricación aditiva con extrusor de pellet y utilizando como materia prima material de residuo industrial polimérico (PP, ABS o PET), el cual ha sido seleccionado y recuperado localmente en una prospección realizada en el entorno local del País Vasco. Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo. Se quiere conocer el impacto ambiental de esta tipología de producto frente a otras sillas de plástico fabricadas utilizando procesos industriales tradicionales como es la inyección e idnetificar aspectos de mejora. El objetivo es evaluar la viabilidad ambiental y económica de la solución de producto, que permitan proceder al escalado del modelo de negocio.1- Participar en la realización de muestras para analizar viabilidad de los materiales previstos y realizar la selección. 2- Participar en el desarrollo final del producto para realización de prototipo. 3- Definir apartados para el cálculo de impacto ambiental (Metodología, unidad funcional, inventario, alcance y categoría de impacto). 4- Realizar cálculo de impacto ambiental del producto diseñado a través de calculadora IHOBE. 5- Escoger producto análogo al diseñado y realizar cálculo de impacto ambiental para realizar comparación. 6- Evaluación de resultados, extracción de resultados e identificación de aspectos a mejorar en líneas futuras.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Ecodiseño de producto. Procesos industriales y materiales. Fabricación aditiva.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Cálculo de huellas de carbono previas y posteriores al diseño de producto. Impacto del diseño en el ciclo de vida del producto y su reciclabilidad.Cálculo de huella de carbono de producto y proceso. Cálculo de coste del ciclo de vida del producto. Análisis de reciclabilidad y estudios de economía circular aplicada a producto.
Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo. Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales. Soporte al diseño de nuevos productos. Análisis de productos existentes.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería de Procesos Químicos Industriales, Ingeniería de Sistemas de Electrónicos, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Analizar la huella de carbono de la organización. Analizar la huella de carbono de productos alimentarios como los menús para mejorar su sostenibilidad.Se integrará en el equipo de sostenibilidad de BCC Innovation. Participará en dos proyectos en curso, uno enfocado a mejorar la sostenibilidad de los menús y otro para medir la circularidad del sector de la restauración. Participará en reuniones de planificación y seguimiento de los proyectos. Realizará análisis de ACV de productos alimentarios. Realizará el cálculo de la huella de carbono de la organización. Participará en reuniones con agentes externos e internos de la organización para recogida de datos. Podrá realizar visitas y colaborar en la realización de entrevistas y recogida de datos en campo. Contribuirá a la generación de contenido para los informes de los proyectos. Podrá participar en actividades de difusión y sensibilización en los proyectos. Tendrá ocasión de interactuar con otras áreas de centro tecnológico.
Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Investigación y desarrollo de proyectos para la mejora de la sostenibilidad del sistema alimentario. Metodologías de recogida y análisis de datos Presentación de resultados y propuestas de mejora Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Química ambiental, Grado en ADE, Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Agraria, Ingeniería Agroalimentaria, Ingeniería Agroambiental, Ingeniería Alimentaria, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere euskera -. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Calcular la huella de carbono de la organización en 2023. Definir la ruta de descarbonización Calcular la huella de carbono de un producto elegido y sus posibles líneas de trabajo (uno de nuestros productos circulares)– Cálculo de huella de carbono. – Análisis de ciclo de vida de los productos. – Propuestas de líneas de trabajo en materia de economía circular y descarbonización. – Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  – Adquirirá conocimiento en reutilización de materiales y ecodiseño de producto. – Fundamentos teóricos de cálculo de huellas. – Se formará sobre rutas de descarbonización.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere euskera alto. 

Otros requisitos: Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Cálculo de huella de carbono en procesos1- Creación de plantilla estándar para cálculo de huella de diferentes productos. 2- Contacto para obtención de datos. 3-Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  1- Creación de plantilla estándar para cálculo de huella de diferentes productos. 2- Contacto para obtención de datos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Química ambiental, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química, Química industrial

Idiomas:  Se requiere euskera alto. 

Otros requisitos: Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Calculo de la huella de carbono de organización y productoCalcular la huella de carbono de la organización y del producto Utilización de la herramienta 3C de Ihobe. (Climate&Circularity Calculator).
Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Conocer la fabricación de piezas de acero por estampación en frío y conocer el funcionamiento de una empresa desde dentro Formación específica sobre cálculo de huella de carbono

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora euskera alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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- Colaborar en el Cálculo de la huella de carbono de producto y de organización. - Colaborar en la reducción del impacto ambiental de la empresa para llegar a ser una empresa sostenible con el medio ambiente. - Utilización de la herramienta 3C de Ihobe. (Climate&Circularity Calculator). - Participación en la comunicación y concienciación del personal. - Conocimiento de las normas ISO establecidas. - Realización de auditorías internas.
Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Mantenimiento de los sistemas de gestión integrados: Calidad, medioambiente, energía y seguridad y salud. - Mejora en el desempeño ambiental y energético. - Evaluación y mejora de la seguridad y salud laboral.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Química ambiental, Grado en Ciencias Ambientales

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Enfoque Mixto: Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización, cálculo de huella de carbono del producto y posibles líneas de trabajo. o Cálculo de huella de carbono por familia de productos utilizando la nueva herramienta desarrollada por global factor (Proveedor de la herramienta para el cálculo). o Soporte para la validación por parte de Aenor de la herramienta para el cálculo de la huella de carbono por familias en base a la norma ISO 14064. o Desarrollo de metodología para el cálculo de la huella de carbono de productos específicos. o Desarrollo de metodologías para la actualización de las bases de datos de emisiones. o Desarrollo de metodología para realizar el análisis de ciclo de vida de nuestros productos (ACV). o Propuesta de ruta de descarbonización. Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Implementación de cálculo de la huella de carbono tanto de la organización como del producto Análisis de ciclo de vida Definición de rutas de descarbonilación. Utilización de la herramienta 3C de Ihobe. (Climate&Circularity Calculator)

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Ingeniería de Procesos Químicos Industriales, Ingeniería en Química / Química Industrial, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas Fechas de inicio: Entre el 6 y el 20 de mayo.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Calcular la huella de carbono de producto (pan). Medición huella carbono. Ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo. Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales Colaborar con otros departamentos (industrial) para intercambio de datos. Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Diseño herramienta para cálculo.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Alimentaria, Ingeniería de Energía/ Recursos Energéticos/ Minerales, Grado en Química, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Energías Renovables

Idiomas:  Se requiere euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización, cálculo de huella de carbono de producto y posibles líneas de trabajo. En el catálogo de Bellota Herramientas tenemos 4 grandes familias: Construcción, Industria, Agricultura y Jardinería y Calzado de Seguridad. Tareas: - Cálculo de huella de carbono. - Análisis de ciclo de vida de los productos. - Propuestas de líneas de trabajo en materia de economía circular y descarbonización. - Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales. Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Adquirirá conocimiento de procesos fabriles, materiales y de producto - Fundamentos teóricos de cálculo de huellas - Se formará sobre rutas de descarbonización

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Industrias de proceso químico, Química ambiental, Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería en Química / Química Industrial, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere euskera básico.  Se requiere inglés básico. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Calcular la huella de carbono de la empresa e impulsar y colaborar en acciones que contribuyan a su reducción. Calcular la huella de carbono de los productos remanufacturados y compararla con productos de fabricación estándar. Impulsar y visibilizar prácticas sostenibles en la empresa.Participar en reuniones con los colaboradores para el cálculo de la huella de carbono. Registrar y dar seguimiento al plan de acción del proyecto de cálculo. Toma de datos necesarios para el cálculo de la huella de carbono. Consulta e investigación de bibliografía, fichas técnica, etc para completar la información requerida. Búsqueda y propuesta de nuevos proveedores sostenibles. Búsqueda y propuesta de nuevos productos auxiliares sostenibles. Documentar las propuestas. Colaborar en la visibilización de las prácticas sostenibles adoptadas por al empresa. Participar en la mejora continua de la empresa aportando enfoque sostenible. Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Cálculo de huella de carbono. Sostenibilidad. Homologación de proveedores. Estandarización de operaciones y mejora continua.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Creatividad

Titulaciones afines:  Industrias de proceso químico, Química ambiental, Salud Ambiental, Grado en Comunicación, Grado en Química, Química industrial

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Cálculo de la huella ambiental de organización y desarrollo de informe de sostenibilidad (apoyo consultoría ik-ingenieria para creación de una herramienta ad-hoc).Definición del ALCANCE. Recopilación del INVENTARIO de uso de recursos y emisiones. Evaluación del IMPACTO. Interpretación de RESULTADOS. Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Formación técnica, conocimientos medioambientales y en eficiencia energética

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Grado en Química, Ingeniería Ambiental

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Cálculo de huella de Carbono y estudio de circularidad de la empresa. - Toma de datos provenientes de los partes de fabricación. - Elaboración de hoja de ruta de circularidad. - Hoja de cálculo de impactos ambientales análisis DAFO - Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales.
Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Implementación y mantenimiento de sistemas de gestión de calidad. Elaboración hoja de ruta.


Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Ambientales

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Calcular la huella de carbono y elaborar un plan de mejora. Conocer la organización y el producto, participando en las reuniones y consultando datos. Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo; Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales. Proponer mejoras.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Calculo de de la huella de carbono. Obtención y gestión de datos. Interpretar planos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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La práctica consiste en la enseñanza de los elementos fundamentales del ejercicio de la abogacía entre los que se destacan la asistencia a vistas, asesoramiento a clientes, búsqueda de información jurídica y análisis de supuestos jurídicos complejos.Elaboración de demandas judiciales, reclamaciones extrajudiciales, preparación de instructas para asistencia a vistas, búsqueda de jurisprudencia, control de expedientes y captación de clientes.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Oratoria, redacción técnico jurídica, gestión de gran número de expedientes.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho

Idiomas:  Se requiere euskera medio. 

Otros requisitos: Capacidad de comunicarse con los clientes.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 4800€ brutos

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La persona seleccionada se integraría en un equipo de trabajo dinámico y multidisciplinar que se ocupa de apoyar a las empresas asociadas en la planificación y gestión de Análisis de Riesgos Medioambientales (ARM): Tareas: Planes de Autoprotección (PAU). Almacenamiento de Productos Químicos (APQ), aplicación de normativa de accidentes graves (SEVESO), participación en auditorías de requisitos legales en industria. Colaboración en la elaboración de Análisis de Riesgos Medioambientales (ARM) y planes de Autoprotección (PAU). Participación en proyectos relacionados con el ámbito de la eficiencia energética, el almacenamiento de Productos Químicos (APQ), y con la normativa de accidentes graves (SEVESO). Realización de auditorías de requisitos legales en industria. Participación en cursos y jornadas formativas de los ámbitos anteriormente mencionados.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Conocimiento de los aspectos normativos más relevantes en las áreas de Medio Ambiente, Energía y Seguridad Industrial. Elaboración de proyectos e informes relacionados con las áreas anteriormente mencionadas. Soltura en la participación en jornadas, grupos de trabajo y formaciones de ámbito público y privado.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Integración en el equipo de ecodiseño y desarrollo de nuevos productos para el sector del deporte y la salud, integrando materiales sostenibles, de bajo impacto, provenientes de diferentes fuentes (sector agroalimentario e industrial) Planteamiento y cálculo de la huella de carbono de producto en el ámbito / sector descrito, con la herramienta 3C de Ihobe. Adaptación y configuración de la herramienta para los productos de la empresa incluidos en el proyecto. Planteamiento y desarrollo de análisis de ciclo de vida (ACV) simplificados. Análisis de resultados de producto y posibles aplicaciones. Rutas de descarbonización, selección de estrategias de reducción de impactos aplicables al contexto del proyecto y redacción de informes de resultados. Apoyo al desarrollo de nuevos productos sostenibles. Apoyo a la investigación sobre el impacto ambiental de nuevos materiales sostenibles y/o reciclados. Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Planteamiento y cálculo de la huella de carbono de productos. Utilización de la herramienta 3C de Ihobe. (Climate&Circularity Calculator) Selección de estrategias para la reducción de impactos ambientales de producto.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de comunicación/trato con gente
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Industrias de proceso químico, Grado en Biología, Grado en Bioquímica/Biotecnología, Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Agroalimentaria, Ingeniería en Química / Química Industrial, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Desarrollo de actividad digital en el área de marketing- Análisis de nuevas tecnologías emergentes y de aquellas tecnologías en las que TECNALIA trabaja, para su aplicación en la función de Marketing y dotarle de herramientas digitales que le permita innovar en la manera que llega a sus clientes. - Continuación de los proyectos de innovación en Marketing: Proyectos para posicionar a la función de Marketing a la vanguardia del uso de la IA / Proyectos de soporte que se estén desarrollando por parte de SISTEMAS (DIGITAL BASE) para Marketing, /Edificios - Control de accesos y proyección tecnológica. - Soporte en las tareas de Marketing Automation en Salesforce y Pardot . - Apoyo en la automatización de las diferentes fuentes de datos que alimentan el Dashboard de PowerBI de TECNALIA. - Participación en campañas SEM y en las mejoras SEO de la Web corporativa. - Gestión de contenidos de la web en WordPress. Testing de nuevos servicios de mejora. - Curación de contenidos socialmedia y análisis de nuevas redes sociales emergentes para su viabilidad de explotación en TECNALIA. - Diseño y maquetación de materiales de comunicación.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Marketing automation; Analítica Digital; EmailMarketing; Socialmedia; SEO/SEM; WordPress - Conocimiento de las tecnologías más vanguardistas en las que TECNALIA desarrolla su actividad y la posibilidad de aplicarlas a la actividad de Marketing - Habilidades lingüísticas en inglés, tanto a nivel oral como escritas

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Comunicación, Grado en Gestión Comercial y Marketing

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Persona organizada y responsable, con ganas de aprender. - Capacidad de adaptación al cambio. - Orientación al cliente. - Capacidad de trabajo en equipo. - Perfil autodidacta, autónoma y resolutiva.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 10800€ brutos

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La práctica consiste en aprendizaje de cómo funciona un departamento de marketing en todos los sus aspectos. Investigación de mercados y de la competencia. Planeación y desarrollo de estrategias de marketing. Promoción de productos. Comunicación. RRSS. Digitalización. Tareas: Creación y planificación de contenido. Gestión de las redes sociales del grupo (Facebook, Instagram, LinkedIn y TikTok) Crear, redactar y diseñar los documentos corporativos. Edición de Foto y Vídeo. Realizar informes de seguimiento. Gestión de eventos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  • Comunicación • Creación y planificación de contenido. • Crear, redactar y diseñar los documentos corporativos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Artefinal de Diseño Grafico, Gestion Comercial y Marketing, Gráfica Publicitaria, Grado en Creación/Diseño, Grado en Diseño Gráfico, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere euskera alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Desarrollar estrategias de marketing digital que se alineen con la actividad del equipo comercial.Diseñar y ejecutar campañas específicas para segmentos de clientela. Analizar los datos resultantes de cada campaña con el equipo comercial. Trabajar la imagen y posicionamiento de la empresa.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Diseñar en base a necesidades de cliente. Escucha activa. Metodología Lean startup (Diseña, ejecuta, mide). Falla rápido y pivota hasta encontrar la clave que buscamos. Comunicación accesible.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Competencias de liderazgo
Responsabilidad
Creatividad

Titulaciones afines:  Gestion Comercial y Marketing, Grado en Comunicación, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Periodismo, Grado en Publicidad, Grado en Sistemas de Información, Grado en Sistemas de Comunicación, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se valora inglés medio. 

Otros requisitos: Conocimiento básico de funcionamiento de SEO y SEM.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (30 horas semanales)

Dotación: 4860€ brutos

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Gestión de siniestros para compañia de seguros. Desde la recepción del encargo a la gestión de rutas e interpretación de pólizas. Uso tecnologías avanzadas de videoperitación y redacción de informes mediante Inteligencia Artificial.Recepcionar encargos y atender al asegurado. Optimización de rutas de visitas. Interpretación de pólizas. Videoperitaciones. Redacción de informes mediante Inteligencia Artificial. Entrenamiento a la Inteligencia Artificial propia.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Atención al cliente Uso de Inteligencia Artificial y otras tecnologías. Conocimiento completo del mundo pericial.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Gestión Administrativa

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Si buscas una experiencia como Ingeniero/a de logística en prácticas en las cuales obtendrás un amplio conocimiento de las operaciones logísticas y portuarias y propias de la industria eólica marina, con torres y monopiles (cimentaciones submarinas) offshore. Tareas: • Dar soporte al departamento de logística de Haizea en lo que a planificación y gestión de las diferentes operativas en curso se refiere. • Apoyar al departamento de logística de Haizea en el desarrollo e implantación de procesos y procedimientos internos en relación con el transporte, acopio a izado de producto terminado. • Colaborar en logística relativas al mantenimiento y control de carretones autopropulsados.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Competencia en operativas de logística y portuarias de la industria eólica marina. Gestión transporte, acopio a izado de producto terminado. Control de carretones autopropulsados.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería Civil, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Marina/Marítima, Ingeniería Mecánica

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Disponibilidad para realizar prácticas presenciales en el Puerto de Bilbao - Zierbena

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5952€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Apoyo en un proyecto de implantación y mantenimiento del sistema de 5S como sistema de mejora continua en todos los procesos productivos de P4Q. Hay en procesos y áreas en los que la metodología ya está instaurada y habría que mantenerla y otros procesos y áreas en los que la metodología ha de implantarse. Tareas de 5S, definiendo los flujos de trabajo y las células con la gente de fábrica y con el equipo de 5S. Seguimiento de las acciones definidas derivadas de las desviaciones detectadas en las auditorías de orden y limpieza, Diseño lay-outs. Kaizen, Otras tareas relacionadas con la calidad (reducción de porcentaje de defectivo, análisis y medición de procesos, auditorías de proceso, no conformidades, etc.).

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  El alumno/a va a adquirir conocimientos de definición e implantación de 5S, herramientas de mejora continua (Kaizen), de definición y diseño de procesos productivos de fabricación electrónica y de control y monitorización de procesos productivos. También puede participar en auditorías de proceso con los compañeros de calidad proceso, y en auditorías de orden y limpieza.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería de Organización Industrial

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 12960€ brutos

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Realizar el cálculo de la huella de carbono de la empresa, utilizando para ello la herramienta (excel) creada para dicho propósito.- Trasladar los datos de actividad de la empresa (facturación) al aplicativo para el cálculo de la huella de carbono. - Colaborar en la creación de nuevos servicios enfocados en la movilidad urbana sostenible en bicicleta y cargo-bikes. - Definir diferentes test y presentaciones para la puesta en marcha de nuevos servicios relacionados con las cargo-bikes y triciclos. - Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo - Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales.
Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Cálculo de la huella de carbono de la empresa - Promoción de la movilidad urbana sostenible - Generación de nuevas ideas de nuevos servicios enfocadas en el uso de la bicicleta y cargo-bikes.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Liderazgo Emprendedor e Innovación, Grado en Gestión de Negocios

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés alto. 

Otros requisitos: Se valorará muy positivamente el uso de la bicicleta como medio de transporte urbano.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Realizar tareas de administración y gestión de los procesos principales de la clínica relacionados con clientes, pacientes, facturaciones, inventarios y digitalización.Utilizar el software de gestión de la clínica Uso de herramientas ofimáticas Colaborar en la digitalización de fichas de pacientes Apoyo en procesos de facturación e inventarios Documentar procesos y protocolos

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Comprensión y capacidad de formación en sistemas informáticos y software de gestión Gestión de proyectos de cambio con tecnologías de información Organización, autonomía y trabajo en equipo

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Gestión Administrativa, Administración y finanzas, Gestión Administrativa, Servicios administrativos

Idiomas:  Se requiere euskera básico. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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El objetivo de la beca será conocer en profundidad el servicio de atención a domicilio. Para ello, la persona dará apoyo a la coordinadora de SAD Oñati en todo lo relacionado al servicio.En su día a día, participará en diferentes aspectos, tales como: -Apoyará en el desarrollo de los “planes de atención y vida” de las personas acompañadas junto con la colaboración de las profesionales de atención directa. -Tendrá un contacto directo con las auxiliares para mantenerles informadas sobre cuestiones relevantes de los servicios (horarios, direcciones, descripción detallada de las necesidades de la casa etc.) así como para dar respuesta a dudas que puedan tener. -Dará apoyo a la coordinadora en el acompañamiento a las auxiliares en los primeros días de los diferentes servicios, dando apoyo en el seguimiento de cada una de las trabajadoras. -Gestionará los servicios de su área en función del modelo de Goxara: calidad, medio ambiente, seguridad etc.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Comunicación - Trabajo en equipo - Gestión del tiempo y organización

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Educación Social, Grado en Trabajo Social

Idiomas:  Se requiere euskera -. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Calculo de huella de carbono de una organización (alcance 3) y calculo de huella de carbono de productoRecabar información necesaria para el calculo de la huella de carbono Crear registro del calculo Cálculo de huella de carbono de organización, ruta de descarbonización y posibles líneas de trabajo Uso de la herramienta web de Ihobe Climate&Circularity Calculator (CCC) para la realización de los cálculos ambientales.
Se recibirá formación específica y acompañamiento para el desarrollo del proyecto por parte de especialistas durante la práctica.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Conocimientos básicos de los Sistemas de Gestión Planificación del trabajo

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Química ambiental, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería en Química / Química Industrial, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere euskera alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Toma de muestras y control de calidad de materias primas, productos fabricados y muestras de cliente.- Análisis físico-químico; - Manejo de instrumentación analítica: cromatografía, viscosidad, resistencias...; - Recepción de materiales: análisis de materias primas; - Control de calidad del producto terminado; - Mantener y calibrar los equipos de laboratorio; - Gestión de SAP a nivel de introducción de resultados.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Trabajar en colaboración con otros departamentos como los distintos departamentos de producción - Adquirir habilidades para el trabajo en equipo, intercambio de información - Conocimiento del funcionamiento de un laboratorio de entorno industrial - Conocer y desarrollar la gestión de la documentación relativa a un departamento de calidad

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Laboratorio de análisis y control de calidad

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5700 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Apoyo a la gestión del almacén en una Carpintería industrialCoordinar y gestionar los pedidos de materia prima. Supervisar la recepción de material. Preparación de bultos para montajes en clientes. Posterior descarga y transporte.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Importancia de tener los pedidos preparados a tiempo. Trabajo en equipo. Manejo de programa Excell y sistema de gestión ERP

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Gestión Administrativa, Fabricación a medida e instalación de carpintería y mueble

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se valora francés básico. 

Otros requisitos: Carnet de conducir

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Apoyo al departamento de marketing y comercial para el crecimiento de la start up en el sector del reciclaje Principalmente se centrara en: - Gestionar un CRM apoyado por la persona responsable de CRM en ScrapAd. - Registrar y segmentar los usuarios del CRM. - Realizar campañas de marketing para convertir los potenciales usuarios en clientes - Realización de demos de producto con usuarios

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Desarrollo en un entorno multicultural. Desarrollo de negocio. Especialización en área comercial y de marketing.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Gestion Comercial y Marketing, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Lenguas Modernas y Gestión, Grado en Liderazgo Emprendedor e Innovación, Grado en Negocios Internacionales, Educación y Control Ambiental, Marketing y Publicidad, Grado en Gestión de Negocios, Grado en Relaciones Internacionales

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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1.- Atención al cliente. 2.- Gestión de documentación comercial 3.- Coordinación con el equipo de almacén y comercial.1.- Atención al cliente vía telefónica, presencial, correo electrónico, etc. 2.- Creación y gestión de documentación comercial (pedidos, albaranes, facturas, ...) 3.- Archivo y procesamiento de datos. 4.- Coordinación con el equipo de almacén para la correcta gestión de pedidos. 5.- Apoyo y ayuda en la coordinación del equipo comercial 6.- Seguimiento de pedidos e incidencias en el transporte. 7.- Gestión documental de proveedores

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  1.- Programación de tareas. 2.- Manejo de herramientas a su disposición, informáticas y otras. 3.- Conocimiento del producto y servicio.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Gestión Administrativa

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6804 € brutos

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Práctica profesional para la generación y venta de equipos energéticos en el área de mecánica, aeronáutica y automoción.La práctica tiene como objeto la especialización profesional en el sector energético, enfocándose en equipos para la generación de energía, elaboración y envío de ofertas, visitas y presentaciones comerciales en clientes, participación en proyectos en plantas de generación de energía, puesta en marcha de equipos, revisión de materiales, apoyo al sales director y al departamento mecánico.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  El candidato o candidata aplicará conceptos previos mecánicos/termodinámicos, de dibujo técnico... y aprenderá su aplicación en campo y proyectos reales. Deberá tener interés por mejorar constantemente sus habilidades y conocimientos para anticiparse a las necesidades del sector.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Ingeniería de Energía/ Recursos Energéticos/ Minerales, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Energética, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Energías Renovables

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6300 € brutos

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La práctica tiene como objetivo la especialización profesional en Planificación y Programación en una empresa industrial de gran tamaño. - Programación de máquinas (laminación en frio y acabados). - Seguimiento de clientes importantes. - Reportes diarios para soporte en toma de decisiones de supply chain. - Seguimiento de backlog y Cumplimiento de plazo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Conocimiento de indicadores de programación. - Conocimiento de herramientas de análisis. - Proceso de producción.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería en Innovación de Procesos y Productos

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6480 € brutos

accesibilidad: Medios provistos por la organización

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La misión del área de Gestión del Medio Ambiente es alinear sus acciones con los objetivos estratégicos de la planta y del Grupo, asegurando un compromiso con la protección ambiental. Sus responsabilidades abarcan la salvaguarda de las personas, instalaciones, procesos, seguridad y medio ambiente en la planta. Esto implica garantizar la ejecución de operaciones seguras y sostenibles, cumpliendo con regulaciones ambientales y de seguridad. Además, busca minimizar el impacto ambiental y promover prácticas responsables en todas las actividades llevadas a cabo en la planta.La actividad principal del puesto de Gestión del Medio Ambiente incluirá colaborar en el control, seguimiento y mejora del sistema de gestión ambiental de acuerdo a estándares como ISO 14001 y Reglamento EMAS, así como velar por el cumplimiento de la legislación ambiental. Además, se encargará de la identificación y evaluación de aspectos ambientales, coordinar trabajos de control ambiental con proveedores, comunicar y formar sobre riesgos ambientales, y promover prácticas sostenibles como la reutilización y reciclaje de materiales. En cuanto a la seguridad y salud, se responsabilizará de planificar y seguir actividades preventivas, asegurar condiciones adecuadas en equipos de trabajo, hacer cumplir normas de seguridad, coordinar y supervisar trabajos propios y de contratistas, y mantener el orden y limpieza en las áreas de su gestión. Finalmente, se espera que interactúe efectivamente con la línea de mando y otros departamentos, aportando valor en reuniones y coordinándose para maximizar la eficacia y reducir costos, teniendo en cuenta la protección del medio ambiente.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Conocimiento del proceso siderúrgico - Conocimiento de las instalaciones - Conocimiento de gestión ambiental (ISO 14001 y EMAS) - Conocimiento del estándar ResponsibleSteel - Conocimiento de la legislación ambiental - Conocimiento de la metodología de mejora continua

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Ambientales

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Si tiene conocimientos, cursos realizados, en legislación ambiental, y sistemas de gestión ISO 14001 y EMAS sería un valor añadido.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 9 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 9000 € brutos

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Apoyar las actividades del equipo de marketing y obtener una comprensión práctica de cómo funciona el campo en un entorno laboral real. Asistir en la creación y ejecución de campañas de marketing, apoyar en la investigación de mercado y análisis de la competencia, colaborar en la gestión de redes sociales y la creación de contenido digital, ayudar en la elaboración de informes y análisis de datos relacionados con el rendimiento de las campañas, participar en la organización de eventos promocionales y ferias comerciales. Colaborar en la elaboración de material promocional, como folletos, correos electrónicos y presentaciones. Contribuir en la gestión de relaciones con clientes y proveedores. Apoyar en tareas administrativas y logísticas del departamento de marketing.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Manejo de herramientas de análisis. -Habilidades en redes sociales. - Escritura creativa y habilidades de comunicación- Conocimientos básicos de diseño gráfico.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Creatividad

Titulaciones afines:  Gestion Comercial y Marketing, Grado en Audiovisuales/ Comunicación Audiovisual, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere euskera alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
  Pulsa para ampliar información del programa.  
  
  

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Aprender a proponer soluciones estructurales en madera para viviendas, estructuras, etc.Aprender a diseñar, calcular e implantar estructuras de madera. Se aprenderá a valorar estructuras de madera eligiendo las mañas adecuadas den cada caso, se asesorará a clientes, arquitectos, etc. Se diseñarán y calcularán base a normativa y se controlará la fabricación y la implantación de las mismas.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Visión espacial - interpretación de planos - capacidad de dibujo Diseño por ordenador Conocimiento de especies de madera - ensamblajes - normativa aplicable

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad
Creatividad

Titulaciones afines:  Ingeniería de Edificación/Construcción, Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6804€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Ejecutar las acciones necesarias para una correcta planificación del departamento financiero.1.Contabilizar facturas recibidas de compras y gastos. 2.Contabilizar provisiones de compras y gastos. 3.Contabilizar movimientos de bancos y préstamos. 4.Conciliar mensualmente saldos de proveedores, acreedores, clientes, bancos y Préstamos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Contabilidad de las partidas de compras, gastos y bancos . Gestión de la Cartera de cobros y pagos de la empresa. Cumplir con las obligaciones fiscales de IVA, IRPF y SII.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Gestión Administrativa, Administración y finanzas, Grado en Fiscalidad y Administración pública, Gestión Administrativa

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 3 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 2550€ brutos

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Realizar tareas comerciales enfocadas a riesgos de impago, administración y comercial para captación de nuevos clientes.
Control y cobro de la morosidad. Asistencia presencial a reuniones de formación, comerciales y de gestión de los gasocentros convocadas por la empresa. Seguimiento y gestión del plan de negocio confeccionado por la empresa. Presencia y supervisión de las visitas de consejeros de seguridad, inspecciones de aduanas y visitas comerciales. Seguimiento y gestión del plan de negocio confeccionado por la empresa. Compra y envió de facturas para su contabilización de suministros (papelería, suministros de limpieza, etc…) Gestión de incidencias y envió para su comprobación al departamento correspondiente.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Atención al cliente externo, desarrollo de negociación, resolución de incidencias, auditorías, etc.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Dirección y Gestión Pública, Grado en Gestión de Negocios

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 4800€ brutos

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Colaborar en la elaboración de ofertas de farolas solares, contribuyendo en la definición de la propuesta y participando en las reuniones de desarrollo de mercado y planificación de ofertas.Colaborar en la preparación y redacción de propuestas técnico-económicas de soluciones de iluminación solar. Participar en reuniones de desarrollo de mercado y planificación de ofertas. Realizar tareas de identificación de oportunidades. Colaborar en la identificación de proveedores de elementos de las farolas solares y tener la posibilidad de interactuar con ellos. Ayudar en la revisión y actualización de la documentación técnico-comercial.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Elaboración y desarrollo de propuestas de farolas solares para los clientes. Soporte técnico comercial al equipo de ventas. Evaluación y mejora de las propuestas de farolas solares.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Gestion Comercial y Marketing, Energías Renovables, Ingeniería de Energías Renovables

Idiomas:  Se requiere inglés medio.  Se valora euskera medio. 

Otros requisitos: Iniciativa Proactividad Flexibilidad • Afán de Superación

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Dar apoyo administrativo al departamento de Recursos Humanos en una planta industrial de una compañía multinacional-Apoyo en las tareas de acogida y contratación. - Elaboración de documentos, plantillas internas, registrar datos en aplicativos... - Apoyo en el área de formación: preparar documentación, actualizar registros... - Soporte en la recopilación y digitalización de la documentación de los trabajadores.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión de Recursos humanos. Aplicación práctica de las relaciones laborales.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, Grado en Relaciones Laborales

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5400€ brutos

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Será a futuro, la persona que se encargue del departamento de receptivo de Basque Destination, de la mano del resto del equipo, realizará el diseño de nuevos productos, relación con los clientes, apertura de nuevos mercados y planificación/gestión de servicios. • Planificación y organización de propuestas a clientes; • Investigación de nuevos mercados y asistencia a dirección; • Diseño y producción de canales de comunicación: • Creación y diseño de productos turísticos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  • Participar en reuniones de diseño y planificación de propuestas. • Participar en la comunicación con clientes y proveedores. • Mantenimiento de la web y comunicación de la empresa. • Realización de presupuestos, reservas y gestión. • Participación en la creación de nuevos productos. • Captación de posibles nuevos clientes.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Gestion Comercial y Marketing, Grado en Comercio, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Lenguas Modernas y Gestión, Grado en Organización de eventos, Agencias de viajes y gestión de eventos, Gestión Administrativa, Grado en Asistencia de Dirección, Grado en Relaciones Internacionales

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora francés alto. 

Otros requisitos: Se valorará el conocimiento de euskera

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Vinculado a un laboratorio de servicios de desarrollo y control de calidad para el sector farmacéutico, aprender de manera práctica tanto los procedimientos generales como los técnicos de un Dpto de Garantía de Calidad farmacéutica.- Revisión de documentación de estudios de control de calidad (protocolos, especificaciones, técnicas analíticas, informes, certificados de análisis). - Gestión de desviaciones - Implantación sistema LIMS - Redacción de documentos del Sistema de Garantía de calidad

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Aprender de manera práctica tanto los procedimientos generales como los técnicos de un Dpto de Garantía de Calidad farmacéutica

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Grado en Farmacia, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: - Entender que las formas de pensar y trabajar no son estáticas, si no que cambian en función del entorno - Entender las necesidades de la organización y del equipo e implicarse en su consecución - Dentro de un equipo, asumir responsabilidades y llevar a cabo tareas en colaboración con otras personas para contribuir a un objetivo común

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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La persona en prácticas tendrá de la formación específica para poder desarrollar alianzas comerciales a nivel marketing y ventas en un sector que trabaja el B2C online y el B2B nacional e internacional. Desarrollará tareas específicas de gestión comercial del producto, gestión comercial de la imagen de marca junto a una agencia de comunicación y gestión comercial B2B estando en contacto con los puntos de venta seleccioandos,Funciones: - Gestión de pedidos e incidencias. - Gestión del canal “Wholesale” pedidos y facturas B2B. - Prospección de nuevos clientes B2B (Benelux). - Gestión de acciones comerciales junto con la agencia de comunicación (envíos de producto, contacto con prescriptores, "pop up stores"). - Desarrollo de documentación e informes. - Implementación de nuevos proyectos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Competencias necesarias: - Organización y Planificación. - Orientación al resultado. - Capacidad de comunicación comercial y síntesis.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Gestión de Negocios

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Preferencia perfiles que quieran desarrollarse en la empresa a posteriori si su performance es bueno. Muy importante la implicación y medirse en las tareas asignadas para poder mejorar en productividad y rendimiento, buscamos una persona que quiera crecer con la Start Up y que sea un perfil con una buena comunicación escrita, orientado a la tarea y objetivo sin perder la comercialidad en el proceso.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (30 horas semanales)

Dotación: 4860€ brutos

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Colaborar en el desarrollo del nuevo programa de registro de documentación de trabajadores. Colaborar en la elaboración de control de costes de la empresaManejar documentación de empleados y su registro. Elaborar tablas de costes de producto Análisis de gastos

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión de inventario de materia prima y de productos acabados. Gestión de costes de producto Gestión de clientes y atención al cliente

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación
Creatividad

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Economía Financiera y Actuarial, Gestión Administrativa

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25 horas semanales)

Dotación: 4050€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Dentro del departamento de Calidad de la empresa, la persona en prácticas acompañará a las líneas de fabricación y contribuirá a asegurar el cumplimiento de las normas de calidad e higiene, así como el aspecto relacional los clientes y consumidores de la empresa.Acompañar al equipo de Calidad en: - Actualización y gestión del sistema HACCP de la fábrica. - Acompañamiento a las líneas de fabricación asegurando el cumplimiento de controles de higiene e indicadores de calidad. - Certificados. - Metrología: balanzas, texturómetro, farinógrafos, aerobiocolector, etc. - Comunicación con los clientes. - Responder y gestionar las reclamaciones del consumidor. - Gestionar control de entrega y control de calidad de la materia prima que es utilizada en las líneas de producción.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión de documentación. - Gestión de controles de calidad e higiene dentro de una industrial agroalimentaria. - Seguimiento de indicadores y puesta en marcha del plan de acción. - Sistema de HACCP de una fábrica agroalimentaria.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos

Idiomas:  Se requiere francés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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La persona en prácticas apoyaría el proceso de dinamización de la asociación para la promoción del tejido empresarial de Llodio (incluye 17 empresas industriales de la zona) para poner en marcha diferentes proyectos contemplados a lo largo del año 2024.La persona en prácticas apoyará el desarrollo de actividades relacionadas con el marketing, la comunicación y la gestión empresarial, vinculadas a los diferentes proyectos que desde Laudio Group se quiere poner en marcha durante el 2024, que incluye ámbitos tales como: - Sostenibilidad. - Planes de Igualdad. - Constitución de una Comunidad Energética. - Asistencia a ferias y visitas comerciales. - Gestión de residuos compartida. - Formaciones para las empresas.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Atención individualizada y comunicación con clientes. - Manejo de herramientas de marketing.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Gestión de Negocios

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Mediante esta práctica la persona seleccionada se incorporará al equipo de Business Data Analytics donde adquirirá la experiencia y competencias necesarias para ser capaz de transformar los datos en valor para las organizaciones optimizando los procesos organizativos.•Conocimientos de programación. •Conocimientos Macros Excel. •Interés por Data analytics. •Interpretación de datos. •Análisis de resultados con técnicas estadísticas. •Desarrollo e implementación de bases de datos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Analitica de datos, business analytics, business intelligence

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Sistemas de Telecomunicación e Informáticos, Desarrollo de aplicaciones informáticas, Ingeniería de Sistemas TIC, Ingeniería de Software, Ingeniería Informática

Idiomas:  Se requiere euskera básico.  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 8 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4000 € brutos

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Desarrollo de actividades de administración economico financiera, elaboración de solicitud de subvenciones. Control de ingresos y gastos. Estudio de inversión en dispositivos. Gestionar la cuenta de ingresos, gastos, compras. Estudio de posibles subvenciones en compra de equipos de investigación y elaboración de proyectos. Elaboración de registros. Gestión con clientes. Gestión de la comunicación.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión integral de una micropyme: administración; clientes; comunicación

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Gestión Administrativa

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se valora inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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La práctica tiene como objeto la especialización profesional en el área de mantenimiento dentro del área técnica participando en diferentes proyectos del área de la Laminación.- Colaborar en la optimización del número y reducción de averías. - Colaborar en el diseño de plantes de mantenimiento preventivo. - Participar en el desarrollo de estrategias y planes predictivos. - Ayudar en el desarrollo y mejora de herramientas y productos. - Diseño y layout de almacenes de repuestos críticos (motores, bombas, reductores, cilindros hidráulicos, etc.) de las distintas áreas de producción.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Conocimiento en materias básicas y tecnológicas de mantenimiento.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica y Automática, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería en Innovación de Procesos y Productos , Ingeniería Mecánica

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 12960 € brutos

accesibilidad: Medios provistos por la organización

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Impulsar el modelo de fabricación del Área de Vacío buscando la mejora y evolución a nuevas tecnologías, hacia la industria 4.0 en nuestras líneas de producto (Botellas de vacío; Fases; Interruptores automáticos; OLTC). Mediante este proyecto buscamos un modelo productivo Lean con el fin de minimizar las pérdidas de los procesos productivos al mismo tiempo que se maximiza la creación de valor en el producto. 1. Análisis del flujo del proceso productivo (rediseño de bordes de línea, flujo logístico,…). 2. Implantación de Industria 4.0: a. Digitalización del proceso productivo mediante captura digital: Monitorizar la producción en tiempo real; Check list de tareas de producción; Monitorización de tiempos (productivos e improductivos); Control de stocks en tiempo real. b. Monitorización digital de la trazabilidad de los componentes: Control de la trazabilidad de todos los componentes que se montan (lote, referencia, proveedor,…). 3. Industrialización de nuevas referencias: - Generar estructura de producto. - Diseño de línea de montaje. - Diseño & cálculo de bordes de línea (cantidades, flujos,…). - Montaje de prototipos (toma de tiempos). 4. Mejora continua de los procesos productivos actuales: La ergonomía (diseño de utillajes de montaje, herramientas,…) y los tiempos productivos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Analizar el flujo del proceso productivo. -Gestión de proyectos. -Interacción con equipos de trabajo.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 10500€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Apoyo a la gestión del Sistema de CalidadLa práctica tiene como objeto la especialización profesional en la gestión de sistema de calidad de la empresa: normativa, certificación, gestión de incidencias, auditorías internas, evaluación de proveedores

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión del sistema de calidad (ISO 9001. ISO 17025, UNE 5001), gestión de incidencias, auditorías internas, evaluación de proveedores.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica y Automática, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Técnica de la Telecomunicación

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 12000 € brutos

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Oportunidad para personas tituladas en geología que deseen formarse en geotecnia y aplicar los conocimientos en un entorno profesional y multidisciplinar.• Apoyar en la recopilación y análisis de datos geotécnicos. • Participar en la realización de estudios de campo y laboratorio. • Colaborar con el equipo en la elaboración de informes técnicos. • Aprender y aplicar las mejores prácticas en geotecnia bajo la supervisión de profesionales experimentados.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  • Apoyar en la recopilación y análisis de datos geotécnicos. • Participar en la realización de estudios de campo y laboratorio. • Colaborar con el equipo en la elaboración de informes técnicos. • Aprender y aplicar las mejores prácticas en geotecnia bajo la supervisión de profesionales experimentados.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Grado en Geología

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 9600€ brutos

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Práctica profesional en departamento de administración.Atención telefónica clientes y proveedores. Realización de pagos y contabilización de remesas de pagos. Reclamación deuda pública. Contabilización de asientos. Cierres mensuales. Facturación; Corrección y emisión de facturas. Alta de proveedores y clientes.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Habilidades contables Cierres mensuales Habilidades de contabilidad.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en ADE

Otros requisitos: Proactividad Autonomía Se valorará Máster en Finanzas y Dirección Financiera.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 4800 € brutos

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Se trata de un puesto de desarrollo como Inside Sales Executive. Es una figura punto de conexión entre el área de Marketing y de Ventas. En nuestro caso disponemos de una operativa interna bastante procedimentada, sistemas, herramientas que dotaran a la persona de profesionalidad, que ayudará a la persona a conocer nuestro servicio de Software Industrial y ponerlo en valor a la hora de comunicar a los clientes.La persona dará apoyo al área comercial realizando tareas de marketing: Llamadas de prospección, seguimiento de leads, búsqueda de potenciales clientes (por ejemplo a través de Linkedin) participación en reuniones de equipo, adquirir conocimiento de negocio y cultura general de sector industria.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Trato con clientes. Seguimiento telefónico a los contactos recibidos tras campañas de marketing. Creación y seguimientos de leads. Utilización de redes sociales y CRM a nivel profesional.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Iniciativa/proactividad/automotivación
Creatividad

Titulaciones afines:  Gestion Comercial y Marketing, Grado en ADE, Grado en Comercio, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Empresa dedicada a la tecnología y prestación de servicios vinculados a la recarga del vehículo eléctrico ofrece colaboración en practicas en el departamento de tecnología e IT para colaborar en el análisis de nuevas soluciones, verificación y prueba de producto, análisis técnico de las averías y anomalías registradas de sistema, gestión de desarrollos con fabricantes y otros actores del sector. los equipos de red inteligente* Especificación de nuevas funcionalidades de estos sistemas. * Configuración de estos sistemas. * Depuración de errores. * Validación de nuevos desarrollos. * Pruebas de recarga de V.E. * Gestión de proyectos de desarrollo con proveedores de IBIL * Formación al resto de Departamentos de IBIL en el uso de estos sistemas. * Participación en proyectos de I+D+i colaborativos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Instalaciones Electrotécnicas, Sistemas de Regulación y control automáticos, Sistemas de Telecomunicación e Informáticos, Grado en Ciencia y Tecnología de la Telecomunicación, Grado en Matemáticas, Ingeniería de Sistemas de Comunicación, Ingeniería de Sistemas de Información, Ingeniería de Sistemas de Telecomunicación, Ingeniería de Sistemas de Electrónicos, Ingeniería de Sistemas TIC, Ingeniería de Tecnología y Servicios de Telecomunicación, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería de Software, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica y Automática, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Instalaciones eléctricas y Automáticas, Electricidad y electrónica

Idiomas:  Se requiere inglés medio.  Se valora euskera medio. 

Otros requisitos: Se valorarán positivamente conocimientos previos en analítica de datos, en tecnologías de recarga de VE y conocimientos de instalaciones eléctricas de Baja Tensión. Otros aspecto que se tendrán en cuenta: *Conocimientos avanzados de LINUX *Conocimientos de estadística *Capacidad de comunicarse en un entorno profesional de forma oral y escrita en CASTELLANO e INGLÉS (se valorarán otros idiomas) * Carnet de conducir tipo B * Proactividad

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6000 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Aplicación de la normativa de calidad ISO TS 16949-La práctica tiene como objeto la especialización profesional en el departamento de calidad. En colaboración de los técnicos de calidad se encargará de: - medición y aceptación de piezas a proveedores - auditorias de las diferentes secciones - aplicación de la normativa de calidad ISO TS 16949 - revisión de chatarra - informes de incidencias

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - aplicación de la normativa de calidad ISO TS 16949 - elaboración de informes de auditoría y de incidencias - medición y aceptación de piezas a proveedores

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería Electrónica, Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 9600 € brutos

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La Fundación INSTITUTO DE SELECCIÓN ESCOLAR DE BIZKAIA convoca una beca para realizar estudios de postgrado en el extranjero, durante el curso 2024/2025, dirigido a personas tituladas de la UPV/EHU en materia STEM. Para optar, debes inscribirte en el botón que verás a continuación, y enviar por mail, antes del 15 de junio, la documentación necesaria en pdf, indicando en asunto: Beca Excelencia – ref. 01011 Carta de motivación y justificación económica de la necesidad.

Titulaciones afines:  Grado en Biología, Grado en Bioquímica/Biotecnología, Grado en Ciencias Biomédicas, Grado en Ciencias Experimentales, Grado en Enfermería, Grado en Física, Grado en Genética, Grado en Matemáticas, Grado en Medicina, Ingeniería Civil, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica y Automática, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería en Química / Química Industrial, Ingeniería Informática, Ingeniería Mecánica, Grado en Química

Otros requisitos: Para participar, has de cumplir los siguientes requisitos: Nacionalidad española. Nacimiento o empadronamiento en Bizkaia. Titulación impartida por la UPV/EHU. Los estudiantes que estén en el último año del grado, deberán acreditar en el plazo de 15 días desde el final del curso académico y publicación de calificaciones de la Universidad, el resultado de las mismas. Solicitud de preadmisión en la Universidad Extranjera.

Plazo: 15/06/2024

Dotación: 11.000€ brutos para sufragar las tasas de matrícula, así como gastos de traslado, material, alojamiento…

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-Desarrollar campañas de prospección del subsuelo, registrar sondeos y realizar ensayos insitu -Utilizar instrumentación geotécnica y realizar mediciones -Gestionar información geotécnicaAplicación de la geología y de la geotecnia a obras de edificación y obras civiles. Prospección del sub-suelo con la testificación y registro de sondeos y ensayos in-situ. Cartografía. Instrumentación geotécnica. Seguimiento y control de medidas inclinométricas y monitorización de niveles de agua en sondeo

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Testificación de sondeos -Gestión de información geotécnica -Utilización de instrumentación geotécnica básica

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia

Titulaciones afines:  Grado en Geología, Ingeniería de Obras Públicas

Idiomas:  Se requiere euskera -.  Se valora inglés medio. 

Otros requisitos: Se valorará conocimientos de aplicaciones de cálculo específicas de geotecnia

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Implementación de nuevas metodologías de aprendizaje en el entorno laboral asociadas a puestos de trabajo.- Consultoría para la identificación de necesidades del cliente. - Diseño de estrategias de aprendizaje. - Implementación de estrategias de aprendizaje. - Coordinar sus funciones con el equipo pedagógico y de gestión de proyectos. - Validar con el cliente el desarrollo realizado.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Realizar consultoría de estrategias de aprendizaje. - Diseñar estrategias de aprendizaje. - Implementar estrategias de aprendizaje

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, Grado en Creación/Diseño, Grado en Educación Primaria (Magisterio en), Grado en Educación Social, Grado en Multimedia, Ingeniería de Sistemas de Comunicación, Ingeniería en Innovación de Procesos y Productos , Grado en Consultoría y Gestión de la Información, Grado en Gestión de Negocios

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Coordinación de la Comunidad en torno a la iniciativa Catalyst 2030, un movimiento global de personas y organizaciones comprometidas con el avance de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas para 2030.1) Coordinación de la Comunidad en torno a la iniciativa Catalyst 2030, un movimiento global de personas y organizaciones comprometidas con el avance de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas para 2030. Apoyar la planificación e implementación de iniciativas de participación y el diseño e implementación de ofertas de participación nuevas y replicables. Coordinar y apoyar talleres, eventos y reuniones internos y externos, comunicaciones vía correo electrónico, whatsapp o teléfono. Crear materiales y recursos de promoción y redacción, edición y preparación de actas, etc. 2) Asistencia administrativa del IDG Hub Basque Country (Objetivos del Desarrollo Interior). Un movimiento internacional que apoya la consecución de los ODS incorporando 5 Objetivos de Desarrollo Interior. 3) Apoyo a la creación del 1er evento de EIT Food para a comunidad Alumni en España. 4) Asistencia a la Incubación del Programa de Emprendimiento de la Red CONECTA Migrants & Refugees. 5) Asistencia en el Festival NEB 2024 (New European Bauhaus). 6) Apoyo en CoFSA (UNPD).

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  DESARROLLO DEL CRECIMIENTO HUMANO: Crecimiento personal: aprovecha el aprendizaje dedicado, adaptado a necesidades como sesiones de capacitación en liderazgo y ofrecemos retiros globales para toda la organización, orientados a la alineación y el crecimiento del liderazgo, facilitados por profesionales. Cultura centrada en la retroalimentación: participa en reuniones individuales mensuales con tu líder y participa en revisiones trimestrales integrales con sus pares. Compartir habilidades: Valoramos el entrenamiento cruzado. Se insta a los miembros del equipo a compartir conocimientos a través de charlas y capacitación interna. BIENESTAR Y TIEMPO LIBRE: Apoyando la salud mental: brindamos acceso a Tendrel, una plataforma exclusiva que ofrece conversaciones entre pares priorizando el bienestar mental. FLEXIBILIDAD Y CONFIGURACIÓN DEL TRABAJO: Opciones de trabajo flexibles: disfruta de una combinación de horarios de trabajo flexibles y la opción de trabajar de forma remota.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Competencias de liderazgo
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  No se requiere titulación

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora euskera alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (30 horas semanales)

Dotación: 4860€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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La práctica se desarrollará en el departamento de administración, apoyando las distintas tareas del mismo en el día a día e implicándose en su mejora continua: - Conocer y proponer mejoras en los procesos. - Acompañar el proceso de digitalización de la entidad. - Apoyar el diseño e implantación de nuevas herramientas de gestión (CRM).

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  1. Manejo de ERPs (softwares para la gestión empresarial) del departamento de Administración. 2. Diseño de nuevas ERPs (CRM, gestión de personas....). 3. Investigación, diseño e implementación de herramientas que faciliten el proceso de digitalización. 4. Acompañar procesos de mejora continua.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Administración de sistemas informáticos, Desarrollo de aplicaciones informáticas

Otros requisitos: Valorable diseño web, programación...

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Desarrollo de metodologías educativasLa práctica tiene como objeto la especialización profesional metodologías educativas. para ello realizará tareas específicas como: - Soporte en desarrollo metodológico a herramientas propietarias de Asmoz. - Apoyar la evaluación de resultados de proyectos. - Colaborar en ejecución de proyectos

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Entornos de intangibles. - Consorcios y equipos internos. - Capacidad de gestionar proyectos y metodologías de proceso.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Grado en Educación Social, Grado en Pedagogía

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés alto. 

Otros requisitos: Euskera nivel EGA o equivalente

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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-Colaborar en la realización de cálculos geotécnicos. -Colaborar en el control de proyectos geotécnicos. -Implementar el uso de la aplicación PRESTO.• Participar en reuniones de seguimiento de trabajos. • Utilizar aplicaciones de cálculo geotécnico para el diseño y validación de soluciones constructivas (asientos, taludes, muros, deslizamientos… ). • PRESTO: revisar las bases de unidades de obra, materiales y precios para preparar presupuestos de obras geotécnicas. • Participar en la redacción de proyectos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  • Aplicación de cálculos geotécnicos para la validación de soluciones constructivas. • Control de proyectos en el ámbito de la geotecnia. • PRESTO como herramienta de control del proyecto y del presupuesto.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia

Titulaciones afines:  Ingeniería de Edificación/Construcción, Grado en Geología, Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Geológica

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se valora inglés medio. 

Otros requisitos: Se valorará el conocimiento de aplicaciones de cálculo específicas de geotecnia

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2024.
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Colaborar en el desarrollo de aplicaciones móviles y web tanto propias como para clientes, contribuyendo a su diseño e implementación. • Participar en reuniones de diseño y planificación de funcionalidades. • Escribir código y realizar pruebas unitarias para implementar las funcionalidades. • Colaborar con otros desarrolladores para integrar y depurar el código. • Documentar el código y los procedimientos de implementación. • Realizar pruebas de rendimiento y usabilidad del software desarrollado.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  • Crear código eficiente, testable y fácil de mantener • Documentar procesos • Uso de git

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Administración de sistemas informáticos, Desarrollo de aplicaciones informáticas, Ingeniería de Sistemas de Información, Ingeniería de Sistemas TIC, Ingeniería Informática, Administración de sistemas informáticos en Red, Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, Desarrollo de Aplicaciones Web, Informática y comunicaciones

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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Práctica profesional de especialización en Marketing Digital y comercial en empresa dedicada a fabricación y distribución de productos industriales de neumática, hidráulica y vacío industrial Mantenimiento de la página actual realizada en Wordpress. - Redacción de contenidos para la web. - Subir nuevos productos a la web. - Subir PDF comerciales a la web. - Diseñar Creatividades y subir a la web. - Edición de fotos y videos para la página web. - Gestión de modificaciones de la web. • Atención a clientes web (chat, email, teléfono) • Tareas comerciales y de marketing: - Gestión y segmentación de base de datos de clientes. - Proponer y crear acciones comerciales segmentadas. - Envío de emailings con Mailchimp o Brevo - Crear PDF comerciales • Gestión de redes sociales de la empresa

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  La persona desarrollará habilidades y conocimientos en marketing digital, redacción y edición de contenidos, creatividades y videos, gestión de redes sociales, atención al cliente y gestión comercial. También desarrollará conocimientos básicos de gestión de una web con Wordpress y de herramientas de emailings como Mailchimp o Brevo.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en Comunicación, Grado en Periodismo, Grado en Publicidad, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Otros requisitos: Se valorará la capacidad de aprendizaje y capacidad de trabajo en equipo. Se valorará conocimientos de inglés y Euskera.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5670 € brutos

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La práctica tiene como objeto la especialización profesional en investigación aplicada en envejecimientos y cuidados. Apoyo a los diferentes profesionales en los proyectos de investigación referidos a políticas sociales; entornos y ambientes; envejecimiento activo y amigabilidad y cuidados.Las tareas vinculadas a los distintos proyectos serán las siguientes: -Extracción de datos y análisis de fuentes secundarias: INE, Eustat y Eurostat. -Búsquedas bibliográficas. -Técnicas cuantitativas: Grabación, depuración, limpieza de ficheros, tabulación, lectura e interpretación de tablas a través de Excel y SPSS. -Técnicas cualitativas: Transcripción y análisis de grupos focales. -Elaboración de informes.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Competencia analítica cuantitativa y cualitativa Redacción de informes

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Educación Social, Grado en Estadística, Grado en Psicología, Grado en Sociología, Grado en Trabajo Social

Idiomas:  Se requiere euskera -.  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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La práctica tiene como objeto dar apoyo al área de Sostenibilidad en las siguientes funciones: - Apoyo tareas administrativas. - Apoyo en la procedimentación de procesos (apoyo migración a SAP). - Preparación de presentaciones corporativas y del área ppt/canva. - Redacción de noticias y elementos de comunicación sobre las actividades llevadas a cabo en el área -ESG. - Maquetación de documentos. - Apoyo en la elaboración de informes de sostenibilidad: recopilación de información y revisión de textos. - Apoyo en la definición y recopilación de métricas ESG. - Apoyo en la preparación de documentación para ratings de ESG. - Revisión de información en materia de sostenibilidad, a fin de asegurar su calidad e integridad. - Elaboración de informes de benchmarking sobre aspectos ESG de nuestros competidores. - Apoyo en el desarrollo de proyectos internos del departamento. - Apoyo en la organización de actividades de voluntariado corporativo.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  La persona que se incorpore aprenderá: - El funcionamiento de todas las áreas de la empresa. - Los aspectos fundamentales de la sostenibilidad y la forma de integrarlos en una empresa. - El ecosistema de stakeholders del mundo de la sostenibilidad a nivel internacional (índices, -ratings, financiadores, asociaciones) -Elaboración de reportes de sostenibilidad. -A recopilar y analizar datos para la medición de los principales indicadores de sostenibilidad. -A redactar y presentar mensajes efectivos en función del destinatario. -Desenvolverse en inglés con personas de diferentes áreas de la empresa.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Grado en Comunicación, Grado en Lenguas Modernas y Gestión, Grado en Periodismo, Grado en Publicidad, Grado en Sociología, Grado en Relaciones Internacionales

Competencias transversales requeridas:
Entender que las formas de pensar y trabajar no son estáticas, sino que cambian en función del entorno.
Plantear preguntas y expresar ideas de forma clara, saber escuchar y comprender a otras personas (compañeros, clientes, proveedores, etc.).
Entender las necesidades de la organización y del equipo e implicarse en su consecución.

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Buscamos a una persona con capacidad para colaborar y comunicarse eficazmente con una amplia variedad de partes interesadas internas y externas. Capacidad para trabajar en equipo, con interlocutores multidisciplinares en un entorno global, que abarca varias zonas horarias con el fin de alcanzar los objetivos de la organización dentro de los plazos establecidos.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 5670€ brutos

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Técnico/a Información de Gestión en el departamento financiero de Ormazabal Distribución Secundaria. Colaborará en las siguientes tareas: Revisión Estadísticas de ventas Elaborar informes sobre inventarios, producción, entregas, facturación etc. Elaborar informes sobre Kits RyAs, RCM Cibor y Relés Elaborar Informes Área Industrial: Fabricación, Unidades fabricadas Apoyo en el estudio para concursos de clientes Control ventas entregas diarias y bajo punto de pedido/Auto factura +OV Control inventario* Seguimiento control presupuestario Otras tareas complementarias vinculadas a proyectos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  revisión y contraste de datos económicos elaboración de informes Estudio propuestas clientes

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 9600€ brutos

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La práctica tiene como objeto la especialización profesional en testing de equipos electrónicos, comunicaciones y automatizaciónTareas: testing de equipos y aplicaciones, revisión de las especificaciones funcionales, elaboración del plan de pruebas, montaje y mantenimiento de los bancos de prueba, redacción de las pruebas y ejecución y registro de las mismas, comunicación de los resultados del testing a los departamentos de software y calidad

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  La práctica profesional ofrece capacitación en la realización de pruebas técnicas de equipos electrónicos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencia y Tecnología de la Telecomunicación, Ingeniería de Sistemas de Información, Ingeniería de Sistemas de Telecomunicación, Ingeniería de Sistemas de Electrónicos, Ingeniería de Sistemas TIC, Ingeniería de Software, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica y Automática, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Electromecánica, Automatización y Robótica Industrial

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 12960€ brutos

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Apoyar a los departamentos de riesgos y administración contable de las Estaciones de Servicio de la red. Realizando las siguientes tareas gestión y apoyo: Desbloqueo de pedidos.
Seguimiento de KPIs en riesgos.
Monitorizar el riesgo del cliente.
Reclamación de pagos.
Control de flujo de efectivo diario.
Control sellado de ventas diarias de las E.S. Automatizadas y control de la importación a la contabilidad.
Control de Sobras/Faltas y errores en turno.
Contabilización de Existencias.
Control de Gasto Recurrente.
Control Cobro Tarjetas.
Seguimiento IAEs.
Ayuda a controllers y responsable de riesgos en todo lo que precise.


Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Análisis y gestión de riesgos de crédito.
Atención al cliente.
Contabilidad avanzada.
Cierres mensuales.


Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Economía Financiera y Actuarial, Grado en Gestión de Negocios

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 4800€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Práctica profesional en empresa lider en fabricación de envases de tubo para cosmética en el Area de marketing del Grupo. Análisis de clientes, estudio y analisis de mercado, de la competencia, organización de ferias, elaboración de catálogosAnálisis de clientes existentes. Portfolio packaging clientes. Encuesta satisfacción clientes. Estudios y análisis de mercados. Organización de ferias y eventos. Elaboración de catálogos/folletos. Actualización de página web y redes sociales. Elaboración de notas de prensa, clipping.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Comunicación, Grado en Publicidad

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora francés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (25 horas semanales)

Dotación: 8400€ brutos

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