Área: Administración y gestión. Servicios de administración y auditoría.
Descripción:
Colabora en las gestiones habituales en la gestoría
• Organización de contratos, facturas, expedientes
• Control de entradas y salidas de documentos
• Archivo físico y digital
2. Atención administrativa
• Atención telefónica y presencial a nuestros clientes
• Coordinación de agendas
3. Apoyo al Dpto. Laboral
• Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED)
• Elaboración y registro de contratos de trabajo (SEPE)
• Preparación de nóminas
Trámites y gestiones
• Presentación de documentación a organismos
• Solicitud de certificados
• Transferencias de vehículos
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
Atención y comunicación, gestión de transferencias de vehículos, conocimientos de legislación laboral, uso de plataformas oficiales (Sistema RED, contrat@, Delt@), comprensión del ciclo completo del cálculo de nómina, trabajar con orden, confidencialidad y precisión
Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje
Titulaciones afines: Gestión Administrativa, Grado en ADE, Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, Grado en Relaciones Laborales, Gestión Administrativa
Otros requisitos: Persona proactiva y con facilidad para relacionarse con personas.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)
Dotación: 6292 € brutos
Lugar: – Bizkaia
