Empresa:AEROBLADE S.A – Departamento recursos humanos – administración laboral
Área: Recursos humanos, Relaciones Laborales
Descripción:
Práctica profesional para la adquisición de conocimientos prácticos en tareas relacionadas con administración laboral, específicamente con proceso de contratación y gestión de comunicaciones con organismos públicos y personal de la compañía, además de conocimientos prácticos en gestión de partes de IT y área de nomina.
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
Para ello la persona candidata adquirirá conocimientos de uso de herramientas de gestión y comunicación de procesos con SS, como SILTRA y Sistema RED, y con el personal de la compañía, METAPOSTA
Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Titulaciones afines: Grado en ADE, Grado en Relaciones Laborales
Competencias transversales requeridas:
Planificar las acciones necesarias para llegar a una meta, marcando pasos intermedios, plazos y resultados a obtener.
Dentro de un equipo, asumir responsabilidades y llevar a cabo tareas en colaboración con otras personas para contribuir a un objetivo común.
Aprender y aplicar nuevos conocimientos y habilidades.
Idiomas: Se requiere inglés medio.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)
Dotación: 10200 € brutos
Lugar: Vitoria – Araba/Álava
