Departamento de Recursos humanos.
Área: Administración y gestión de empresas
Descripción:
La práctica tiene como objeto la especialización profesional en administración para RR.HH y Controlling.
1. Gestión de Personal
2. Tareas auxiliares de Facturación
3. Tareas auxiliares de Contabilidad
4. Soporte general departamento de Controlling.
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
1.- Ser capaz de desarrollarse profesional y personalmente en la sociedad digital y del conocimiento.
2.- Comprender e incorporar el fenómeno digital en la orientación estratégica de los proyectos de una
organización, así como realizar diagnósticos y establecer medidas de protección, ajuste y mejora.
3.- Conocer las herramientas necesarias para garantizar la seguridad jurídica en el entorno digital de una
organización.
4.- Desarrollar estrategias de orientación al cliente para entender, comprender, saber interactuar y
satisfacer las necesidades de los nuevos clientes en contextos digitales.
5.- Realizar una gestión óptima de la información (búsqueda, evaluación, organización y distribución) en
entornos digitales.
Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/ gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad /automotivación
Titulaciones afines: Administración y finanzas, Grado en ADE
Competencias transversales requeridas:
Comprender y tratar información compleja y ser capaz de organizarla y presentarla de forma clara.
Planificar las acciones necesarias para llegar a una meta, marcando pasos intermedios, plazos y resultados a obtener.
Dentro de un equipo, asumir responsabilidades y llevar a cabo tareas en colaboración con otras personas para contribuir a un objetivo común.
Idiomas: Se requiere euskera medio. Se requiere inglés medio.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)
Dotación: 4830 € brutos
Lugar: Vitoria-Gasteiz – Araba
Accesibilidad: Necesidad de vehículo propio.
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Esta práctica forma parte del programa:
¿Qué Requisitos debo cumplir?
- Residente en Euskadi, con inscripción en Lanbide y en situación de desempleo o mejora de empleo (trabajo no acorde a tu titulación).
- Edad de 19 a 30 años.
- Certificado Profesionalidad nivel 3, Ciclo formativo, Grado universitario, Doctorado, o estudiantes de último año sin posibilidad de prácticas.
- Formación adecuada al perfil ofertado por la empresa.
- Sin experiencia laboral cualificada en tu área de formación.
- No haberte beneficiado de una práctica laboral post titulación o del Programa Reactívate.
¿ Cómo participar?
1º - Apúntate a las ofertas que te interesen.
¡Todas las semanas entran nuevas ofertas!
2º - Si tu perfil es de los que mejor encaja con el plan formativo, desde Novia Salcedo te realizaremos una Entrevista individual.
La entrevista se realiza de forma telefónica o vía zoom.
3º - Selección de la persona candidata final por parte de la empresa.
La empresa tomará la decisión final entre las personas preseleccionadas por Fundación Novia Salcedo.
Recuerda que puedes hacer un seguimiento del estado de tus candidaturas desde "Mis ofertas".
